1月26日，本所召开全体人员会议，以《浙江君度律师事务所合作人会议纪要（2006-1）》的形式公布了所内一系列基本管理办法。
管理办法具体为《浙江君度律师事务所合作人分工办法》、《浙江君度律师事务所内部行政管理办法》、《浙江君度律师事务所合作人薪酬及事务所利润分配办法》、《浙江君度律师事务所聘用人员薪酬考核办法》、《浙江君度律师事务所信息管理工作办法》，涵盖所内管理的各个方面。上述办法的出台是合作人与全体人员反复酝酿、实践的结果，许多制度开创了嘉兴乃至浙江律师界的先例，比如客户信息管理概念的提出、聘用人员参与所内利润分配等。
在完善所内运作机制的基础上，本所制定的2007年度工作计划起点高、要求严，力争使我们这个全新的团队在年内形成合力，在公司、房地产、知识产权等几个重点发展方向上取得成绩、创出品牌，初步实现规范化、专业化的建所理念。